Autres études

CEPS/Instead

Portail du CEPS/Instead: http://www.ceps.lu/

Les flux de main-d'oeuvre au Luxembourg / Auteur(s): BROSIUS Jacques - Publications of Population & Emploi / 2007

Les niveaux de formation de la main-d'oeuvre active et potentielle au Grand-Duché de Luxembourg / Auteur(s): ZANARDELLI Mireille - Publications of Population & Emploi / 2004

Vieillissement de la main-d’oeuvre et vieillissement actif : enjeux européens, contextes nationaux et spécificités luxembourgeoises / Auteur(s): ZANARDELLI Mireille - Publications of Population & Emploi / 2006

Les entreprises face au vieillissement de leur main-d’oeuvre : où en est-on au Luxembourg? / Auteur(s): ZANARDELLI Mireille - Publications of Population & Emploi / 2006

Le vieillissement de la main-d’oeuvre: dans quelle mesure les entreprises en ont-elles conscience? / Auteur(s): HAUSMAN Pierre - Publications of Population & Emploi / 2006

Favoriser le vieillissement actif: les pratiques des entreprises en matière d’embauche des travailleurs âgés / Auteur(s): ZANARDELLI Mireille, LEDUC Kristell - Publications of Population & Emploi / 2006

Favoriser le vieillissement actif: les pratiques des entreprises en matière d’aménagement des conditions de travail en fin de carrière / Auteur(s): ZANARDELLI Mireille, LEDUC Kristell - Publications of Population & Emploi / 2006

Favoriser le vieillissement actif: les pratiques des entreprises en matière de formation continue pour les travailleurs âgés / Auteur(s): ZANARDELLI Mireille, LEDUC Kristell - Publications of Population & Emploi / 2006

Programmes Nationaux de Réforme, Stratégie de Lisbonne "recentrée" et coopération européenne en matière sociale: rappel historique, enjeux et défis / Auteur(s): MARLIER Eric, CLEMENT Franz - Publications of Population & Emploi / 2006

Réussir le pari du « vieillissement actif »: Moins une question d’incitants financiers que de qualité de vie (2003)

Centre de Formation Sociale Jean-Baptiste Rock asbl

http://www.45plus.lu Infos et documentations

Les Politiques Sociales

Vieillir au travail - Le maintien au travail, voire le prolongement de la carrière professionnelle au-delà de l’âge limite actuel de la retraite, semble constituer une mesure impopulaire mais impérative, pour endiguer le flot des dépenses futures. – Les politiques sociales / No spécial coordonné par N. Burnay (FNDP et UCL)

Aging Workforce News

http://www.agingworkforcenews.com/ - site d’informations (en anglais) mis à jour par Ralf M. Silberman

Autres

Adecco Institute: Demographic Fitness Survey - various country studies in several languages

Etude - Institut der Deutschen Wirtschaft im Auftrag der DEKA Bank: Lebenszyklusorientierte Personalpolitik - „Work-Life-Balance“-Modelle und „Demographietools“ für die betriebliche Praxis.

TAEN: Survey of Jobseekers Aged 50+

New York: Mature Worker Task Force Issues First Report - Source : NewYork State office for the aging